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宁波钢铁有限公司2024年度博士后招聘公告

宁波钢铁有限公司是杭钢集团公司（2023、2023连续两年入围世界500强企业）下属杭州钢铁股份有限公司的全资子公司，是一家从原料到炼铁、炼钢、连铸、热轧等工序配套齐全、生产装备水平国内领先的钢铁联合企业，是国内沿海具有先进制造能力的热轧商品卷生产基地。坐落于浙江省宁波市北仑区，主厂区占地2.33平方公里，距市区约38公里。水路、公路、铁路均可到达，具有交通发达、物流顺畅的优越地理条件。

宁波钢铁围绕资源集约化、产业集群化和产业链现代化谋篇布局，积极推动从钢铁生产制造商向综合服务商转型的多元化发展。现公司拥有全资子公司7家，控股子公司2家，参股子公司1家。主要业务涵盖钢铁贸易、信息科技、循环经济和仓储物流服务等业务领域。

根据公司三支队伍建设和工作需要，现面向社会和高校诚聘博士后工作人员。

        一、招聘数量

结合公司发展需要，拟招聘博士后工作人员1人。

二、招聘条件

        （一）具有良好的政治素质和道德修养水平，遵纪守法，无违法违纪等不良记录；

        （二）在国内外已获得或即将于本年度获得博士学位者，获得博士学位一般不超过三年，年龄在35周岁及以下；

        （三）具备独立科研能力和团队协作能力，品学兼优、身体健康，专业研究方向为环境工程、环境科学、生态工程等相关领域

        （四）具有扎实的与研究课题相关学科的理论基础，具有较强的文字表达能力、沟通能力和敬业精神，能够保证在站期间的科学研究工作。

 有以下情形的不得报名：人事档案存在重要信息涂改、材料造假、违规异地高考、冒名顶替、他人替考等作假舞弊情形的；在校就读期间有党纪政务处分、作弊、挂科等不良记录的；构成回避关系的；法律法规及公司选聘制度规定不得聘用的其他情形。

       三、博士后研究项目选题

       2024年度公司设以下课题研究方向，请应聘者根据实际情况选择1—2个研究课题进行申报。

        （一）超低排放背景下钢铁企业环保成本管控及稳定经济顺行研究；

        （二）钢铁行业生态环境保护、碳减排可持续发展探索研究；

        （三）钢铁行业资源综合利用潜力挖掘研究。

         四、报名时间、方式及招聘程序

        （一）报名时间

 自招聘简章发布之日起至2024年10月31日。

（二）报名方式

  1.登录杭州钢铁集团凯发k8手机客户端官网（http://www.hzsteel.com/）等发布招聘公告的网站查看招聘信息，下载填写报名表，提交报名表电子版和签字版扫描件。

  2.提交身份证、博士毕业证、学位证（留学博士还需提供教育部留学服务中心开具的学位认证书复印件）、博士学位论文及公开发表的与研究方向相关的学术论文、获奖证书、课题研究计划书（课题应从以上6项中选取，3000—5000字）等相关材料扫描件。

  3.如从固定工作岗位辞职从事全脱产博士后研究工作的人员，需提供原单位出具的《解除人事（劳动）关系证明》或《辞职证明》。

  4.以上材料打包压缩（邮件主题及附件名为：课题序号 院校 姓名）发送至指定邮箱：ngzhaopin@ningbosteel.com。

（三）招聘程序

按照公开报名、资格审查、面试、背景调查、体检、确定拟聘用人选、公示、签订三方协议书、办理入职手续等程序进行。

五、相关待遇

（一）公司为博士后提供必要办公和研究条件，并协助个人申请人才公寓或提供过渡性住房；

（二）公司为博士后工作人员缴纳五险一金、企业年金，具体薪酬待遇面议（综合薪酬35万左右/年）。

六、其他事项

（一）应聘人员对提交材料的真实性负责，并严格遵守招聘纪律；如填报信息失实或存在弄虚作假、违反招聘纪律等行为，将取消考试及聘用资格，已聘用的解除劳动合同；报名资料恕不退还；公司承诺对应聘者提供的所有信息保密。

（二）对因体检等不合格或拟录用人员放弃录用资格的，视情况递补。

 （三）本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。

（四）公司对本次招聘享有最终解释权，有权根据实际需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位招聘工作。

    咨询电话：0574-86859102

       附件：宁波钢铁有限公司招聘报名表.xls